ANÁLISIS DE LOS CONTRATOS CELEBRADOS EN SEPTIEMBRE DE 2014

13 de Octubre de 2014

El número de contratos registrados durante el mes de Septiembre ha sido de 1.634.444 que se dividen en:

- Indefinidos: 138.543 (8,48%)

- Temporales: 1.495.901 (91,52%)

(VEMOS QUE SÓLO EL 8,48 % DE LOS CONTRATOS CELEBRADOS HAN SIDO INDEFINIDOS)

El número de personas contratadas ha sido de 1.259.324, lo que se traduce en una media de 1,3 trabajadores por contrato.

CONTRATOS INDEFINIDOS

Los 138.543 contratos indefinidos se han distribuido de la siguiente manera:

- Indefinido (Bonificado/No Bonificado): 100.115 (72,26%)

- Personas con Discapacidad: 752 (0,54%)

- Conversión de Temporales: 37.676 (27,19%)

Según la duración de la jornada, los contratos indefinidos han sido:

- A Tiempo Completo: 73.202 (52,84%)

- A Tiempo Parcial: 47.875 (34,56%)

- Fijos Discontinuos: 17.466 (12,61%)

De los 72.955 contratos indefinidos celebrados en Septiembre de 2014:

- 65.341 (el 47,17%) no han sido a tiempo completo, pues, aunque indefinidos, son contratos precarios.

- 37.676 (el 27,19%) han sido por conversión de contratos temporales, lo cual no ha supuesto la entrada de ningún desempleado en el mercado de trabajo.

CONTRATOS TEMPORALES

El desglose de los 1.062.154 contratos temporales celebrados en Septiembre de 2014 es el siguiente:

- Eventuales Circunstancias de la Producción: 616.056 (41,18%)

- Obra o Servicio: 700.687 (46,84%)

- Interinidad: 139.856 (9,35%)

- Formación: 11.806 (0,79%)

- Practicas: 8.225 (0,55%)

- Jubilación Parcial: 3.102 (0,21%)

- Personas con Discapacidad: 969 (0,09%)

- Relevo: 2.211 (0,15%)

- Jubilación Especial 64 Años: 66 (0,00%)

- Otros Contratos: 12.385 (0,83%)

Casi el 98 % de los contratos temporales han sido eventuales, de obra o servicio o de interinidad. El resto de modalidades, sólo representan el 2,11% de los contratos temporales.Según la duración de la jornada, los contratos temporales han sido:

- A Tiempo Completo: 957.289 (63,99%)

- A Tiempo Parcial: 538.612 (36,01%)

Vemos que 538.612 contratos temporales (el 36,01%) han sido a tiempo parcial, que son el colmo de la precariedad: temporales y a tiempo parcial.

CONTRATOS POR COMUNIDADES AUTÓNOMAS

- Andalucía: 364.327

- Cataluña: 225.717

- Comunidad de Madrid: 189.196

- Comunidad Valenciana: 145.873

- Castilla-La Mancha: 113.262

- Castilla y León: 81.512

- Galicia: 80.360

- País Vasco: 78.165

- Región de Murcia: 61.902

- Canarias: 60.387

- Extremadura: 59.842

- Aragón: 46.565

- Navarra: 31.190

- Illes Balears: 31.089

- Asturias: 26.078

- Cantabria: 18.184

- La Rioja: 16.734

- Ceuta: 1.710

- Melilla: 1.513

- Zona Extranjera: 838

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TOTAL: 1.634.444

En RESUMEN, tras varias Contrarreformas Laborales:

- No mejora la temporalidad, pues sólo el 8,48% de los contratos celebrados han sido indefinidos, de los que el 40,78% han sido a tiempo parcial o fijos-discontinuos.

- El número de contratos formativos ha sido sólo del 1,34% de los contratos temporales.

- La mayoría del empleo creado es temporal (eventual o de obra y servicio) y la tercera parte a tiempo parcial o fijo-discontinuo.

- En la estadística no se habla del nivel salarial.

 

Fuente: Lapìrenaicadigital.es

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